Pre-retiro
(Derecho Laboral) Retiro anticipado ofrecido a los asalariados en tiempos de crisis del empleo. Los regímenes de pre-retiro están organizados por medio de convenciones colectivas. El trabajador en pre-retiro reciba una importante fracción de su salario, y el empleador continúa aportando sus cotizaciones de seguridad social y de retiro complementario hasta que el interesado haya alcanzado la edad normal del retiro.
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